東京大学バリアフリー支援室　特任教員（特定有期雇用教員）公募要項

1. 職名及び人数：特任講師又は特任助教　１名
2. 契約期間：令和2（2020）年４月１日〜令和7（2025）年3月31日
3. 更新の有無：更新する場合が有り得る
4. 試用期間：採用された日から６月間
5. 就業場所：
東京都文京区本郷７−３−１（東京大学本郷キャンパス）
東京都目黒区駒場３−８−１（東京大学駒場キャンパス）
千葉県柏市柏の葉５−１−５（東京大学柏キャンパス）
６. 所属：東京大学バリアフリー支援室（業務の都合により変更する場合がある）
７. 業務内容：バリアフリー支援室長、各支所長及び専任教員の指示の下、以下のバリアフリー支援室の教員としての業務に専念できる者が望ましい。
（１）障害のある学生・教職員への支援の妥当性判断への助言
（２）学内外関係機関・部署との連絡調整及び情報収集
（３）障害のある学生・教職員への修学・就業支援にかかる全学体制整備
（４）障害のある学生・教職員への合理的配慮提供にかかる全学体制整備
（５）その他、バリアフリーに関係する教育・研究
8. 就業日・就業時間：専門業務型裁量労働制により、１日７時間４５分・週５日勤務したものとみなされる。
9. 休日：土日祝日、年末年始（12月29日〜1月3日）
10. 休暇：年次有給休暇、夏季特別休暇、忌引休暇　等
11．賃金等：年俸制を適用し、業績・成果手当を含め月額６０万円〜８０万円程度（資格、能力、経験等に応じて決定する）、通勤手当（支給要件を満たした場合）
12. 加入保険：文部科学省共済組合、雇用保険に加入
13. 応募資格
（１）博士の学位を有する者（障害学、社会福祉、障害児教育、教育学、臨床心理学、あるいはそれに類する領域の学位を有することが望ましい）。またはそれに準ずる能力があると認められる方
（２）大学において、障害のある学生、教職員の支援に携わった経験を有し、意欲的かつ指導的な取組みができる方
14. 提出書類
（１）履歴書　東京大学統一様式（※）使用のこと（要写真）。
※様式はhttps://www.u-tokyo.ac.jp/ja/about/jobs/r01.htmlからダウンロードのこと。
（２）研究業績一覧
（３）推薦書
（４）志望動機書（バリアフリー支援室において、どのような支援、マネジメントを行っていきたいか、自身がどのような貢献ができるのかをＡ４版用紙１〜２枚程度に記述してください。）
（５）主要業績５編以内の要約（Ａ４版用紙２枚程度にまとめたもの）
（６）応募者について、意見を求めることができる方２名の所属・職名・氏名・連絡先（電話、e-mailアドレス）
15. 提出方法：封筒に「応募書類（特任教員）在中」と朱書し、記録が残る方法で「17.応募書類提出先及び問い合わせ先」の住所に送付のこと。
16．応募期限・選考方法：令和元年10月23日(水)必着　書類審査の上、面接を行います。
17．応募書類提出先及び問い合わせ先
〒113-8654　東京都文京区本郷7-3-1
東京大学バリアフリー支援室　本郷支所　担当：原田 
電話　03-5841-1715
E-mail  harada.sonoko@mail.u-tokyo.ac.jp
18. 募集者名称：国立大学法人東京大学
19．採否の通知：個別に連絡します。
20．その他：
（１）原則として、提出いただいた書類は返却いたしませんので、ご了承願います。
（２）応募書類等により本学が知り得た個人情報は、今回の選考及び採用のためのみに使用します。
（３）面接の際の交通費は、応募者において負担してください。

※東京大学は2009年3月3日「男女共同参画加速のための宣言」を発表しました。 この宣言に基づき、教員・研究員の公募に際し、女性の応募を歓迎します。
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